Für stabile Teams
Weniger Ausfälle, mehr Leistung: Sichern Sie die Zukunft Ihres Unternehmens
Krankheitsausfälle und verdeckte Leistungsprobleme kosten deutsche Unternehmen Milliarden. Klassische Prävention kommt oft zu spät. Trokkken setzt früher an – vertraulich und effektiv.
Von führenden Unternehmen in Deutschland empfohlen
01
Weniger Fehlzeiten
Reduzieren Sie krankheitsbedingte Ausfälle und unfallbedingte Abwesenheiten durch frühzeitige Unterstützung und Prävention.
02
Stärkere Teams
Fördern Sie eine stabile Arbeitsfähigkeit und entlasten Sie Führungskräfte sowie HR durch proaktive Maßnahmen.
03
Nachhaltige Prävention
Setzen Sie auf Prävention statt Reaktion und minimieren Sie Risiken durch Stress, psychische Belastung und problematischen Konsum.
So funktioniert Trokkken: Frühzeitig, anonym, niedrigschwellig
Schritt 1
Frühe Warnsignale erkennen
Mitarbeiter können anonym und niedrigschwellig erste Anzeichen von Belastung melden. Keine komplizierten Formulare, keine langen Wartezeiten.
Schritt 2
Vertrauliche Unterstützung
Trokkken bietet sofortige, vertrauliche Unterstützung durch Experten, bevor Probleme eskalieren und zu Ausfällen führen.
Schritt 3
Nachhaltige Entlastung
Durch proaktive Maßnahmen entlasten wir Führungskräfte und HR und sichern die langfristige Leistungsfähigkeit Ihrer Belegschaft.
Schritt 4
Risikominimierung
Wir reduzieren Risiken durch Stress, psychische Belastung und problematischen Konsum – bevor sie zu ernsthaften Problemen werden.
Trokkken: Ihr Partner für ein resilienteres Unternehmen
Wir bieten eine diskrete und wirksame Lösung, um die Gesundheit und Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter zu schützen. Anders als klassische BGM-Maßnahmen, die oft erst bei akuten Problemen greifen, setzt Trokkken präventiv an.
Warum Trokkken anders ist: Prävention statt Reaktion
Klassische BGM-Maßnahmen greifen oft erst, wenn das Kind bereits in den Brunnen gefallen ist. Trokkken setzt auf ein einzigartiges Konzept, das früher ansetzt und so echten Mehrwert schafft.
Früherkennung
Wir identifizieren potenzielle Risiken, bevor sie zu ernsthaften Problemen werden und teure Ausfälle verursachen.
Anonymität & Vertrauen
Mitarbeiter können sich ohne Sorge um Stigmatisierung an uns wenden, was die Akzeptanz und Wirksamkeit erhöht.
Niedrigschwelligkeit
Der Zugang zu Unterstützung ist einfach und unkompliziert, was die Hemmschwelle für Hilfesuchende senkt.
Fokus auf wirtschaftlichen Nutzen
Wir verstehen, dass die Gesundheit der Mitarbeiter direkt die Produktivität und den Erfolg Ihres Unternehmens beeinflusst.
Entlastung für Führungskräfte & HR
Wir nehmen Ihnen die Last ab, sich um individuelle Belastungen kümmern zu müssen, und bieten professionelle Unterstützung.
Nachhaltige Wirkung
Unsere Lösungen zielen auf langfristige Verbesserungen ab, um die Widerstandsfähigkeit Ihrer Teams zu stärken.
Häufig gestellte Fragen
Wir haben die wichtigsten Fragen zu Trokkken und unseren Dienstleistungen für Sie zusammengefasst.
01
Wie funktioniert die Anonymität bei Trokkken?
Mitarbeiter können über eine sichere Plattform Kontakt aufnehmen, ohne persönliche Daten preiszugeben. Nur die von ihnen gewählten Inhalte werden geteilt, um Hilfe zu erhalten.
02
Für welche Probleme bietet Trokkken Unterstützung?
Trokkken unterstützt bei Stress, psychischer Belastung, Problemen mit Konsumverhalten und anderen Faktoren, die die Arbeitsfähigkeit beeinträchtigen können.
03
Welchen Nutzen hat mein Unternehmen konkret davon?
Sie reduzieren Fehlzeiten, steigern die Mitarbeiterbindung, entlasten Führungskräfte und HR und sichern die langfristige Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens.
04
Wie unterscheidet sich Trokkken von klassischen BGM-Angeboten?
Trokkken setzt präventiv, anonym und niedrigschwellig an, bevor Probleme eskalieren. Klassische BGM-Maßnahmen sind oft reaktiv und greifen zu spät.
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Ein kurzes, unverbindliches Gespräch kann aufzeigen, wie Trokkken Ihrem Unternehmen konkret helfen kann, Fehlzeiten zu reduzieren und die Mitarbeitergesundheit zu stärken.
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